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  • 介绍与沟通--有效沟通是成功匹配的基础

    了解您所需招聘的职位要求及岗位描述,即了解理想候选人所需的职业技能、经验、基本素质以及候选人成功应聘后所做的主要工作,同时也了解候选人可在未来雇主那里的个人发展空间。

  • 搜索--专业而准确

    通过脉谷猎头丰富而专业的高级人才库、广泛的寻猎途径等方式,脉谷猎头为您提供IT/互联网/电子商务行业所需的高级人才,例如COO、CFO、CTO、电商总经理、020总监及人力资源总监、市场总监、策划总监、创意总监、品牌总监、技术总监、IT产品总监等等。

  • 筛选与匹配--具体情况具体分析

    脉谷猎头将根据您公司的具体情况、所需招聘的职位要求和岗位描述,对候选人进行筛选、匹配、评估,以确保您的招聘有的放矢。

  • 协调--直至成功应聘

    高级人才通常已有一个不错的职位,他们对某一领域理解比较深刻,而对于一个优秀人才,企业当然不愿轻易放弃,所以当某些因素,如个人发展空间、职位级别及薪酬等,造成成功应聘障碍时,脉谷猎头将为企业和个人,在招聘过程中起积极的作用,直至企业将最适合的人才揽于麾下。

  • 跟踪--成功推荐的保证

    在推荐人成功就职后,脉谷猎头提供跟踪服务,以确保其在新公司的平稳过渡。如果在保证期内,因后选人个人原因离职,我们将免费提供替代人选。

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